東京エレクトロン九州株式会社(東京エレクトロングループ) 組込ソフトウエア開発／UIターン・異業界出身者歓迎

半導体製造装置等の制御ソフトウエア・画像処理システムの開発・設計などをご担当いただきます。

具体的な仕事内容

仕様打ち合わせから基本設計、詳細設計、コーディング、統合・システムテスト、運用保守までの一連の開発業務を担っていただくため、一気通貫で自社製品の開発に携わることができます。

【技術領域】
入社時はご経験／スキルに応じた技術領域から担当をいただく予定です。

■熊本
　◎メカトロや半導体プロセスに直接かかわる機構部分の制御ソフトウエア開発
　◎装置全体を制御するシステム制御開発　など

■東京（府中）
　◎半導体製造装置のセンサーデータ等を収集、管理するDBサーバーシステムの開発
　◎DBサーバーシステムのデータを可視化するGUIアプリケーション開発　など

■札幌
　◎半導体製造装置内のセンサーデータの収集、解析、可視化アプリケーション開発
　◎装置全体の自動化・自律化システム開発　など

【第二新卒や異業種出身の方へ】
現時点で仕事のイメージが掴めなくても、入社後の研修やフォローもありますので、上記いずれかの経験や知識をお持ちであれば問題ありません。業務を通じて専門知識に触れることができます。

【東京（府中）・札幌勤務の場合】
ご経験に応じて数週間から半年程度、熊本にて装置を理解いただくための入社後教育を実施します。
研修中の宿泊施設等は当社で手配します。

チーム組織構成

最先端技術に触れるため、未知のことにチャレンジする機会が多く、「チャレンジ精神」にあふれたメンバーが多くいます。メンバーは20代～40代と若手からベテラン社員まで在籍しており、東京エレクトロン九州がこれまで積み上げてきた知識を吸収できる機会も多数存在します。また、中途入社の方も多数おり、自動車業界や複写機業界、IT 業界など半導体業界に関わらず幅広い業界の方が活躍しています。

【中途入社者の事例】
・20代：自動車部品メーカー
・20代：電機メーカー
・30代：設備メーカー

※他、異業界出身者が多数活躍中

定着率

離職率1.1%（2022年度国内グループ実績）

C、C++、C#を用いた開発、第二新卒の場合は就学経験をお持ちの方

■応募資格
　・高専本科卒以上

■必須条件
【熊本】※第二新卒、組み込み／制御開発未経験の方も歓迎！
　・C言語でのソフトウェア開発経験
　・C言語の履修経験
【東京（府中）】
　・C++またはC#でのソフトウェア開発経験
　・SQLを使用したDBソフトウェア開発経験
【札幌】
　・C++又はC#でのソフトウェア開発経験
　・C++又はC#の履修経験
　・SQL を使用したDBソフトウェア開発経験

※その他の要件については、取材レポート上の「歓迎条件」を参照ください。

■熊本県合志市福原1-1
■熊本県菊池郡大津町高尾野272-4
■東京都府中市住吉町2-30-7
■北海道札幌市中央区北3条西3丁目1大同生命札幌ビル10階

※当面転勤はございませんが、担当業務によっては出張・駐在・転勤等により、その他の国内及び海外勤務の可能性もあります。
※【東京（府中）・札幌勤務の場合】
　ご経験に応じて、数週間から半年程度は研修期間として、熊本にて入社後教育を実施します。研修中の宿泊施設等は当社で手配します。

＜フレックスタイム制＞
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：6:30～10:00、15:15～19:30
標準的な勤務例：9:30～18:15
※上記は熊本勤務の場合。勤務地により異なる

正社員

※試用期間6カ月（期間中の待遇面での変動なし）

月給251,600円～（基本給+地域手当）
※上記は基本給（高専本科）＋地域手当（熊本勤務・独身寮制度適用あり）の場合を表示
※基本給…高専本科：234,600円～、学士：275,800円～、修士：291,000円～
※人事・評価制度は東京エレクトロングループ共通★
※給与詳細は、前職給与・経験・能力を考慮した上で会社規定により決定

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■通勤手当
■時間外勤務手当
■地域手当：17,000円～105,000円 ※勤務地などにより変動

賞与

年2回（6、12月）

昇給

年1回（7月）

入社時の想定年収

年収400万円～1000万円

社員の年収例

20代：670万円

30代：880万円

※基本給＋地域手当＋賞与＋時間外手当で算出

各種制度

【保養所など】
箱根クラブ、軽井沢クラブ、ニセコリゾート、熊本クラブ、松島クラブ

【制度など】
企業年金(退職一時金制度、確定給付企業年金(DB)、確定拠出年金(DC))、財形貯蓄、社員持株会制度、社宅／独身寮制度(適用条件有)、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、育児・介護休業、総合福利厚生サービス 他

【加入保険】
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険

【育児介護】
産前産後休暇、育児休業・子育て応援休暇・子の看護休暇・介護休暇・短時間勤務制度（育児・介護）他

その他

＜充実の研修制度＞
・共通ベースライン教育
・クラス別基礎教育
・新任管理者研修
・次世代経営者研修
・英語自己学習支援プログラム
・LinkedIn Learning　など

他多数の研修制度あり

年間休日

120日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土日）

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得実績あり）

■介護休暇

■リフレッシュ休暇
■子育て応援休暇
■子の看護休暇　他

※有給休暇は入社初年度最大12日付与（入社月に応じて変動、次年度以降最大20日付与）
※5日以上の連続休暇OK

◎半導体製造装置の開発・製造における世界的なリーディングカンパニー「東京エレクトロン」の主力開発拠点
◎塗布・現像装置、洗浄装置などを開発・製造しており、塗布・現像装置は世界トップシェア★
◎製品の開発・設計、製造、据え付けまでを一貫しておこなっているため、多種多様な工程に携わることでスキルアップが目指せる環境
◎東京エレクトロンは次世代技術の研究開発に積極的に投資しており、熊本にも2025年に新たな開発棟が竣工予定

あらゆるものがネットワークにつながり、様々なサービスに利用される。そんなIoT時代に欠かせない存在が「半導体」であり、その製造装置を手掛けるのが東京エレクトロンです。

◎世界18の国と地域、83拠点にて事業を展開
◎半導体の製造に不可欠とされる4つの連続するキー工程（リソグラフィ、エッチング、成膜、洗浄）を網羅した装置を製造
◎半導体製造装置の売上高で世界トップクラスのシェア、海外売上比率80％以上と世界をフィールドに活躍
◎研究開発力の強化として、2023年3月期から５年間で１兆円以上の研究開発費を投入予定
◎2023年3月期営業利益率28％と、製造業界の水準を大きく上回る高い営業利益率

※必須条件は「対象となる方」をご確認ください。

【各拠点共通】
　◎リアルタイムOS、C言語での組込/ドライバー開発
　◎駆動系制御、プロセス制御、ラダー、プラント・装置制御の設計・コーディング
　◎Linux環境でのC++等のオブジェクト指向プログラミング
【府中・札幌のみ】
　◎Windows環境でのGUI、サービスアプリケーション開発
　◎Windwos PC間の通信アプリケーション開発
　◎SQL を使用したDBソフトウエア開発
【札幌のみ】
　◎画像処理技術、パターン認識処理技術の研究開発
　◎ディープラーニングを活用した人工知能（AI）アルゴリズムの開発、シーケンス制御　など