募集要項

仕事内容	【希望・スキルに応じて配属】プラント内に設置されている機械設備の修理・点検・改善を担当します。具体的な仕事内容世界シェアを誇るガラスだけではありません。化学品・電子・セラミックなど、幅広い事業を手掛けるグローバルメーカー『AGC』。今回は主力事業である「化学品」の製造を手掛ける千葉工場で設備保全業務をおまかせします。 ────── 具体的な仕事内容 ────── ■機械組立や溶接といった設備の修理 ■3カ月～半年ごとの定期点検（外観点検・五感診断・開放点検） ■大規模点検の計画と実施 ■試運転の立ち会い・記録作成 ■外注施工会社の工事立ち会い ■安定稼働に向けた改善策提案　など ※タンク、熱交換器、配管、ポンプ、コンベアなど、静機器・動機器を問わず、プラント内設備全般を取り扱います。 ────── 入社後は ────── あなたのご経験に合わせて、先輩社員によるOJTを行います。プラントでの保全業務経験が浅い場合は、資格を取得しつつ一歩ずつできることを増やしていければ大丈夫です！経験者の方も、工場のことや業務の流れを丁寧にお教えしますので、ご安心ください。数年の実務経験を経て教育担当、その後は分区長や主任など、さらに上のポジションを目指すことも可能です。 ────── 可能性を広げる ────── 現場仕事の経験を活かし、俯瞰した立場で外部ベンダーとのやりとりを通して、新しい設備の計画などを行うポジションにも挑戦できます。現場のスペシャリストとして技能を極めるもよし、作業員をまとめるスキルを伸ばすもよし、幅広いキャリアパスを描けます。（例）・2020年中途入社→入社3年後に現場の技能職から管理業務へ配置転換、その後、主任に昇格。チーム組織構成 ────── 主語は「チーム」裁量は「個人」 ────── 実際に業務を進める際には、1人での作業というより、チームで助け合いながら行うことが基本。そのためチーム単位で連携すると同時に、先輩社員が常に近くにいる状態のもと、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。その一方で、個人ごとの裁量を実感できるのもAGCならではのポイント。大枠のスケジュールは決められていますが、各作業の進め方や改善方法は、自ら提案して問題ないことが確認できれば、自分で考えた方法などが採用されることも少なくありません。
対象となる方	【高卒以上】機械設備または生産ラインの機械保全業務の経験をお持ちの方　※業界未経験歓迎【必須条件】 ■機械設備または生産ラインの機械保全業務の経験をお持ちの方（経験業界は問いません）【こんな方が活躍できます】 ◎スキルアップや技術継承に前向きに取り組める方 ◎チームでやり遂げることにやりがいを感じる方 ◎自らの考えや意見を積極的に発信できる方【こんな方はなお歓迎します】 ◎石油化学／環境系／産業系プラントで保全・施工・設計・管理などの経験をお持ちの方 ◎以下の資格をお持ちの方・機械保全技能士（機械系／設備診断）・施工管理技士（管、建築、土木など）・溶接技術検定（手溶接、ステンレス鋼など）・高圧ガス製造保安責任者（甲種／乙種機械など）
勤務地	【転勤なし／車通勤可能】千葉工場での勤務となります。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（2023.6.21～就業時間内禁煙（休憩時間を除く）） ※無料駐車場完備勤務地一覧千葉工場／千葉県市原市五井海岸10番地 [最寄り駅]五井駅より車で10分
勤務時間	【夜勤なし】フレックスタイム制フレキシブルタイム・コアタイム／設定なし標準的な勤務例／8:30～17:15 平均残業時間月20時間程度
雇用形態	正社員試用期間3カ月～6カ月（待遇に変更はありません）
給与	【月収例】 28万5,700円＋各種手当（30歳） 24万3,900円＋各種手当（24歳）月給18万6000円以上 ※上記給与はあくまでも最低保証額です。実際には経験・能力を十分に考慮し、決定します。給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■時間外手当（全額支給） ■通勤手当（全額支給／規定あり） ■外部借上社宅制度（賃貸にお住まいの場合、家賃の半額補助※上限あり）賞与年2回（例年の実績では、基本給の約4カ月分を支給）昇給年1回入社時の想定年収年収450万円～550万円
待遇・福利厚生	各種制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■企業年金基金（確定給付・確定拠出年金制度） ■時間外手当（全額支給） ■通勤手当（車通勤の場合は通勤距離×所定のガソリン代を支給※規定あり） ■交代勤務手当 ■外部借上社宅制度（賃貸にお住まいの場合、家賃の半額補助※上限あり） ■独身寮（16,600円／月※30歳以上は倍額） ■財形住宅貯蓄 ■財形年金貯蓄 ■教育ローン ■社内融資 ■社内持株会 ■会員制福利厚生サービス（宿泊・リゾート・スポーツ施設など利用可） ■自己啓発支援プログラム（通信教育、通学式外部スクールなど年間最大12万円補助） ■資格取得支援制度 ■技術・技能教育 ■自動車通勤OK ■U・Iターン支援あり（入社に伴い転居が必要な場合に当社が引っ越し用を負担）＼転職前後の出費を抑えられる！／転職という環境の変化にはどうしても出費がかさむもの。そこで当社では引っ越し費用の負担や外部借上社宅制度、独身寮など転職者にやさしい制度を整備。安心してご応募ください。その他 ■社員食堂 1食300円でボリューム満点のメニューが味わえます。 ■カフェテリアプラン年間最大12万円を会社が負担する選択型福利厚生制度です。プライベートの旅行代金（海外旅行もOK）、映画館や美術館の入場券代、ジムやリラクゼーションにかかった費用、財形住宅・年金貯蓄や、車をお持ちの方は保険も対象となっています。
休日・休暇	年間休日 122日以上休日・休暇 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇（7連休／2023年度） ■GW休暇（9連休／2023年度） ■慶弔休暇 ■有給休暇（6/20以降の入社：10日、2年目以降：20日を付与） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ★平均有給取得日数18.5日 ★GW、年末年始休暇は毎年7連休以上お休みをしっかり取得できるため、メリハリつけて働けます。

社員インタビュー

同僚 Kさん施設部工作1課／入社3年目: 以前からAGCは安定性のある企業という認識がありました。しかし入社の決め手になったのは、技術開発に対する投資規模の大きさです。現状に満足しない会社の姿勢に触れて、10年後もここで働きたいと思いました。

同僚 Kさん施設部工作2課／入社2年目: 「やりたい」の声に即座に対応するサポートの手厚さには驚きました。資格取得を希望すればチームで勉強会が開催されたり、道具の導入を提案すればすぐにメーカーに相談できるなど、柔軟な風土に心強さを感じます！

同僚 Kさん施設部工作2課／入社2年目: 私のようにスキルアップを目指す社員には勉強会を、経験豊富な方には講師をと、一人ひとりの状況に応じた役割をまかせてもらえることもAGCの魅力。積み重ねた経験を余すことなく活かせる職場だと思います。

取材レポート

人や職場の雰囲気は？

生の声をご紹介！「ズバリ、AGCの良いところは？」

Kさん（入社3年目）
「やはり働きやすさは段違いですね。夜勤がなく、土日休みで残業も少ない。前職と比べると断然環境は良くなりました。」

Kさん（入社2年目）
「確かに職場以外の人と会う機会が多くなりました。家族か友人かを選ぶ必要なく、どちらの時間も大切にできています。」

Kさん（入社3年目）
「真面目な話をすると、とにかく公平な会社。福利厚生などの制度面はもちろん、個人のキャリアに関しても、正当に頑張りを評価してくれていると感じます。」

Kさん（入社2年目）
「ロールモデルを探すというよりも、どうなりたいかに合わせて自分だけの選択肢を提示してくれることもモチベーションにつながります。」

画像左：Kさん（入社2年目）／画像右：Kさん（入社3年目）

やりがい: 同社の設備保全では、「守る・直す」だけでなく「変化を起こす」ことも仕事の1つ。プラントの各現場の社員の声をもとに、改善策を実装できた際にはこの上ない達成感を感じるそうです。
また業務は広い工場内をエリアごとのチームで分かれて進めていきます。チームメンバーだけでは解決できない不具合が起こった場合は、他のチームのサポートを受けたり、応援に行ったりと協同して働ける点もモチベーションにつながります。

きびしさ: プラントでの設備保全経験をお持ちの方でも、多彩な製品を製造する千葉工場での業務は慣れるまでは大変かもしれません。
また、止めることのできないプラントも多くあり、休日や早朝、夜間に「呼び出し」を受けることもあります。
そうした場合も、周囲の先輩社員のフォローも受けられるため、焦ることなく一つひとつの業務を確実に学ぶことから始めていきましょう。

定期点検や故障対応など、プラントの安定稼働には不可欠なポジションです。
各作業はチーム単位で進めるため、分からないことはいつでも相談できます！
世界へ展開するグローバルメーカーの主力事業を支えるやりがいを一緒に味わいましょう。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

WEB書類選考
適性検査
1次面接（WEB）
最終面接
内定

＼＼＼入社日相談可能！／／／
・面接日が少し先になっても大丈夫です◎
・現職の関係で、入社日が先でも大丈夫です◎

【会場補足】
SPI　［会場：自宅（Web受験）］
1次面接（課長）［会場：自宅等からのリモート面談］
最終面接（部長）［会場：ＡＧＣ株式会社千葉工場］

※書類選考通過者には選考会にご参加いただきます。
応募と同時に、ご希望する日時も選択してください。

連絡先: AGC株式会社　千葉工場
〒290-0058 千葉県市原市五井海岸10番地
MAIL：chiba.saiyo@agc.com（採用担当宛て）

会社概要

事業概要	世界トップクラスの素材メーカー＜主要製品＞ ■建築用板ガラス ■自動車用ガラス ■ディスプレイ用ガラス ■電子部材 ■化学品 ■セラミックス
所在地	〒100-8405 東京都千代田区丸の内一丁目5番1号
設立	1950年（創業1907年）
代表者	代表取締役兼社長執行役員平井良典
従業員数	7,412名（2022年12月31日現在）
市場	プライム市場
資本金	908億7,300万円（2022年12月31日現在）
売上高	2兆358億円（2022年12月期）
企業URL	https://www.agc.com/

ＡＧＣ株式会社について

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※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

気になる

求人コード 3010052865

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職種から探す: 技術職（機械・電気） > 生産技術 > 設備保全
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 市原市
最寄り駅から探す: 五井駅
業種から探す: メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）業界 > 総合化学メーカー

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ＡＧＣ株式会社【プライム市場】設備保全（機械）／年休122日／残業月20h／夜勤・転勤なし

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生の声をご紹介！「ズバリ、AGCの良いところは？」

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給与	入社時の想定年収　年収450万円～550万円
勤務地	【転勤なし／車通勤可能】千葉工場での勤務となります。　※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（2023.6.21～就業時間内禁煙（休憩時間を除く））　※無料駐車場完備
休日・休暇	年間休日　122日以上　■完全週休2日制　（土・日）　■祝日休み　■年末年始休暇（7連休／2023年度）　■GW休暇（9連休／2023年度）　■慶弔休暇　■有給休暇（6/20以降の入社：10日、2年目以降：20日を付与）　■産前・産後休暇（取得実績あり）　■育児休暇（取得実績あり）　★平均有給取得日数18.5日　★GW、年末年始休暇は毎年7連休以上　お休みをしっかり取得できるため、メリハリつけて働けます。

ＡＧＣ株式会社【プライム市場】 設備保全（機械）／年休122日／残業月20h／夜勤・転勤なし

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