西尾レントオール株式会社（配管機器営業部） 外勤or内勤営業／既存中心／完全週休二日制／賞与4.7カ月分

【ノルマなし／基礎から学べる研修あり】配管機器や工具などの、レンタル商品の手配や提案業務をお任せ

具体的な仕事内容

＼ 提案営業（外勤）／
【 具体的な仕事の流れ 】
▼信頼関係を大切に、お客様のもとを定期的に訪問
（既存中心／ゆくゆくは個人の裁量で新規開拓も！）
▼近況を伺いつつ、必要に応じて新商品の情報などを提供
▼課題解決に寄り添った提案を行い、受注が決まればフロントに共有

＼ フロント（内勤）／
【 具体的な仕事の流れ 】
▼レンタル依頼を確認（提案営業からの引き継ぎor直接電話での問い合わせ）
▼ご希望内容をヒアリングし、ピッタリの商品をご提案
▼工場、整備チームにレンタル商品の詳細を共有
▼レンタル商品の準備
▼お客様へレンタル商品を出荷

◎レンタル商品の準備やお客様への配送は別の担当が行いますので、提案やお客様対応、関係性づくりに集中できる環境です！

＋ 状況に応じて、下記業務もお任せします
■レンタル商品の稼働状況の把握、在庫調整
■他社、社内他部署からのレンタル商品の取り寄せ
■お客様に商品をお届けするための配車手配　など


＜ 取り扱う商材 ＞
生活に欠かせないインフラ工事で必要な配管機器をはじめ、さまざまな機器や工具など、扱う商材は全国で数万点あります！多岐にわたりますが、カタログやエクセルのデータですぐに商品を調べることができるので、全てを覚える必要はありません◎


【 入社後の流れ 】
工場で商品知識を身につけ、初任者研修にて当社の仕組みや部署について知り、基礎からしっかり学べる体制を整えています。他部署のメンバーとの関係性作りも並行して進めながら、まずは当社の事業をきちんと理解してもらうべく、内勤として業務をスタート！
▼
内勤として一通りの業務ができるようになった後は、
・そのまま内勤としてスキルを磨いていく
・外勤としてお客様との関係づくりをするポジションに挑戦
の選択肢から、適正や希望に応じて決定、配属しています！

◎商材について学ぶことのできるミーティングを定期的に開催していますので、継続して知識を身につけていくことができます！

チーム組織構成

●20代～50代の幅広い世代が活躍しています♪
●「前職は時計を販売していました」など異業種出身者も多数！
●ほとんどが未経験スタートですので、ご安心ください。
※平均勤続年数：11.8年

定着率

88％

【未経験歓迎／学歴不問】意欲重視◎人や社会に貢献できる仕事をしたい方／安定企業で長く働きたい方、歓迎

【 必須条件 】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・学歴は一切問いません！
※第二新卒、ブランク有の方も歓迎します

★未経験で入社した社員も多数活躍中！
人に寄り添うことができ、誰かの役に立ちたいという想いがあればOK。
スキルや知識は入社後にしっかりレクチャーしますので、安心してご応募ください！

＼ 一つでも当てはまる方は、より歓迎！／
■機器や工具に興味のある方
■建設や建築業界経験、もしくは営業経験（業界不問）のある方
■コミュニケーションを大切にできる方
■どんなことにも一生懸命取り組める方
■新しいことへの挑戦を楽しめる方
■安定企業で長く安心して働き続けたい方

【東京・愛知・広島・宮城／U・Iターン歓迎】
希望を最大限考慮し、以下のいずれかの営業所へ配属いたします。

■配管機器東京営業所
千葉県浦安市港59
＜アクセス＞
東京ベイシティバス（新浦安駅より）　
鉄鋼団地入口（朝のみ）徒歩10分
高洲北小学校・入船橋　徒歩15分

■配管機器名古屋営業所
愛知県春日井市六軒屋町3-2
＜アクセス＞
名鉄バス（JR春日井駅より）
六軒屋　徒歩１分

■配管機器広島営業所
広島県広島市中区光南2-3-37
＜アクセス＞
吉島病院入口 バス停（広島バス）　徒歩5分

■配管機器仙台営業所
宮城県仙台市若林区六丁の目中町15-27

※愛知・広島・宮城は、自動車通勤可能です！
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（工場または屋外に喫煙所があります）

8:45～17:30（実働7時間45分／休憩1時間）
※事業所によって15分ほど、勤務時間が前後する可能性があります。

★残業が発生することもありますが、定時で帰れる日もあります！
自分次第で「この日は早めに帰ります」という調整もOKですので、柔軟な働き方ができます◎

平均残業時間

月20時間～40時間程度

正社員

試用期間：3カ月
※期間中の給与・福利厚生等の待遇に変更はありません。

【経験者】
月給25万円～ ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回

【未経験者】
月給20万円～ ＋ 各種手当 ＋ 賞与年2回

※『未経験でも30歳での入社なら23万円スタート』など、
給与は、年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。

【 等級制度で正当に評価&収入UP！ 】
公平な人事評価・昇格システムを取り入れているため、中途入社でも平等に収入UPを目指せるチャンスがあります！

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

●超過勤務手当
●通勤手当
●地域手当（首都圏）
●指定資格手当
●役職手当　など

賞与

年2回（7月・12月）支給実績：計4.7カ月分
※別途業績賞与あり

昇給

年1回（5月）

入社時の想定年収

年収400万円以上

各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金制度
■LTD制度
┗傷病による長期休暇時に収入を保証する制度です。
■企業年金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■通信教育制度
■寮・社宅制度、引っ越し補助（当社規定あり）※転勤者、Iターン希望者のみ
■社員持株会

その他

■カフェテリアプラン
┗旅行（ホテル等）、健康増進（アスレチックジム等）、介護、育児、自己啓発、エンターテインメントなど、多彩なメニューを会員価格で利用が可能です！
■社員同好会　※希望者のみ
■社員旅行　※希望者のみ

年間休日

122日

休日・休暇

■完全週休2日制

（土日）※土曜日に当番出勤が発生した場合は、その月の中で必ず振替休日を取得していただきます。

■祝日休み

■年末年始休暇
（6日程）※社内カレンダーによる

■夏季休暇
（6日程）※社内カレンダーによる

■慶弔休暇

■有給休暇
（10日～20日間）※初年度は入社半年後より10日付与

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得実績あり）

■介護休暇

■リフレッシュ休暇（年5日間）※まとめての取得もOK
■特別休暇

★長期休暇と絡めて10日以上の連休を取得することも可能です！

1959年に設立した当社は、60年以上にわたり事業を安定的に展開。
中でも1965年からスタートした建機のレンタル事業は、業界内でも当社がパイオニア的な存在です！

加えて現在は、イベント関連や民生品まで対応可能な『総合レンタル企業』として、その地位を不動のものへ。東証プライム市場上場企業グループとしての安定した基盤もあり、事業規模はますます拡大中です◎

今後は大規模イベント開催へのサポートや、SDGsな社会への貢献も進めていく予定です。

『社員にはどんどんスキルアップしてほしい』というのが当社の想い。
だからこそ、社員の資格取得を全面的にサポートし、成長しやすい環境を整えています。
該当となる資格は多種多様ですので、入社後にぜひ積極的に活用してみてください！

＜資格取得支援該当資格＞※ほんの一例です！
■中型自動車運転免許
■自動車整備士
■建設機械整備技術士
■小型移動式クレーン運転士
■フォークリフト運転免許
■ガス溶接作業主任者
■車両系建設機械（掘削、解体）
■高所作業車
■電気工事士　など