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【人材業界出身歓迎】人事（採用担当）■メディアアプリ「グノシー」を展開

【人材業界出身歓迎】人事（採用担当）■メディアアプリ「グノシー」を展開

■メディア累計のダウンロード数は6,846万/国内最大級の情報キュレーションサービス/■
～エージェントから採用担当にチャレンジしたい方歓迎してます～

採用担当として人事戦略・採用戦略に基づいた運用業務を担っていただきます。主な業務は採用オペレーション業務となります。まずは、日程調整業務や契約書対応、入退社時対応などを行っていただき、採用マネージャーをサポートする立場として採用組織を支えていただくことを期待しています。

■働く環境：
人事部は現在（2022年10月時点）部長1名、メンバー3名、業務委託・契約社員2,3名の組織となっており採用チームは正社員1名の組織です。部長とメンバーは全員女性のため、女性が働きやすい環境です。
リモートワークと出社をmixした働き方やフレックスタイム制などを導入しており、フレキシブルな働き方を軸に、社員が安心して長く快適に働ける環境をつくり、業務の生産性を追求しております。スピードある組織の中でバックオフィスとして組織を支えたいと考えている方の募集をお待ちしております。

■ミッション：
・社内コミュニケーションにおいて円滑に対応し、戦略に基づく運用の実施
・応募者対応（面接、クロージング、入社前フォロー、入社手続き）
・採用オペレーション業務構築・改善（日程調整など）
・その他人材開発施策立案～実行など

■ポジションの魅力：
・量をまわす採用ではなく、候補者1名1名に寄り添った採用活動を推進している点
・採用マネージャーと近い距離で組織を支えることが出来る点
・各事業部の責任者や経営陣との距離が近く、自身の業務の成果が目に見えて感じることが出来る点

■当社の特徴：
当社のミッションは「情報を世界中の人に最適に届ける」ことです。情報が増え続ける社会において、データとアルゴリズムの力で1人1人に合った情報を適切に届けることにより情報格差がある社会の課題解決を目指しています。主力事業はスマートフォン向けメディアアプリである「グノシー」「ニュースパス」「LUCRA（ルクラ）」などを展開しているメディア事業です。メディア累計のダウンロード数は6,846万（2022年4月現在）を超え、国内最大級の情報キュレーションサービスとなっています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれか必須
・事業会社での採用担当としての経験
・人材業界での営業経験もしくはCA経験
・事業会社での人事アシスタント経験

■歓迎条件：
・採用業務における日程調整業務の経験1年以上
・ExcelやPPTを活用出来るPCスキル
・組織を拡大してくフェーズのご経験
・エンジニア採用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12
勤務地最寄駅：JR／東急東横線／東京メトロ線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:30
フレキシブルタイム：7:00～10:30、16:30～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
■休憩時間：11時～14時までの間に60分

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
370万円～500万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,745,204円～
固定残業手当/月：68,200円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
264,286円～（14分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
経験・能力・スキル等を考慮し、当社規定により決定いたします。
■昇給：年2回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限10万円）
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合、団体長期障害所得補償保険（GLTD）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■在宅勤務手当（1万円/月）
■慶弔見舞金制度
■ESOP

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇