更新日 : 2024/4/15(月)

掲載予定期間:2024/4/15(月)~2024/5/19(日)

株式会社BUSK 組織強化を担う営業マネージャー/年休130日/業界経験不問

  • 締切間近
  • 正社員
  • 契約社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎

この求人を要約すると…

  • 裁量権大/経験を活かし組織強化のコアメンバーへ
  • 社歴ではなく成果を評価/20代管理職活躍
  • 人材業界で成長率を伸ばし続ける成長企業

募集要項

仕事内容

【組織強化のコアメンバー/裁量権大】目標達成に向けた営業戦略の企画立案・マネジメント業務

具体的な仕事内容

設立から7期目を迎え、事業を拡大し続けているBUSK。営業チームのマネジメントポジションとして、メンバーの育成や営業戦略の立案による成果の最大化、会社目標の達成に向け取り組んでいただきます。

ご入社後、まずはプレイヤーとして顧客課題のヒアリング、施策提案からスタート。会社やメンバーについての理解を深めながら、徐々にマネジメント業務に携わっていただきます。

━━━━
POINT
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一人ひとりの裁量が大きいため、顧客と組織のことを最大限考えた提案が可能。さらに社歴ではなく、成果を正当に評価しているので、社内には20代で年収1000万円以上のメンバーも活躍しています。

これまで実績が評価されてこなかった方、裁量の大きな環境で自分の力を試したい方にこそチャレンジしてほしいポジションです。

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BUSKについて
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単に人と企業をマッチングさせるのではなく、目の前の求人にとらわれず、事業視点から顧客・個人双方の課題解決に取り組んでいます。


<Our Solution>
■採用コンサルティング
新卒・中途・アルバイト・パート、派遣まで、顧客ニーズに合わせさまざまな人材採用を行っています。採用戦略の立案から人材の定着まで、最適な人材を確保するための採用施策を提案しています。

■Webマーケティング
オウンドメディアやECサイトをメディア立ち上げのタイミングからサポートしています。分析、戦略の企画、立案など、一貫して携わることで企業の発展に貢献しています。


<Our Value>
BUSKでは下記3つのバリューを大切にしています。

【Ownership】当事者意識
組織を支えるお手伝いをする身として、
当事者意識を常に持ち、責任を持ってやりとげる。

【Deliver Results】結果を出す
プランを目標に終わらせず、
常に実現することに注力し、結果を出す。

【Human driven】人の可能性を追求
人や組織の可能性を信じ、
それを最大限に生かすことを念頭に考える。

チーム組織構成

社内は20代の若手が中心。営業チームは1チーム3~5名ほどで構成されており、目標達成に向け取り組んでいます。

対象となる方

【学歴不問】営業経験者(業種・年数不問)/リーダーやマネジメント経験をお持ちの方歓迎

【必須条件】
■営業経験(業界、年数不問)

【歓迎条件】
■マネジメント、リーダー経験をお持ちの方
■業種未経験歓迎

【求める人物像】
■組織の成長を前向きにとらえ、躍進できる方
■メンバーの成長に寄り添える方
■マネジメントスキルを磨きたい方
■何でも分かち合える仲間と出会いたい方 など

勤務地

【住所】
東京都台東区浅草橋4ー2ー2 D’s VARIE浅草橋ビル7F

【アクセス】
中央・総武線「浅草橋駅」徒歩3分
都営浅草線「浅草橋駅」徒歩3分

※受動喫煙対策制度あり:社内分煙

勤務地一覧

  • 東京都台東区浅草橋 4-2-2 D’sVARIE 浅草橋ビル7F   [最寄り駅]浅草橋駅
勤務時間

9:30~18:30(休憩60分)

平均残業時間
月20時間程度
雇用形態
正社員/契約社員
※契約社員:契約期間6カ月~(他 待遇は正社員と同条件)
給与

月給35万円~45万円

※スキル・経験によりご相談に応じます。
※研修期間(6カ月)は月給30万円~40万円
※月給には45時間分の固定残業代(9万2469円~11万8889円、研修期間/7万9259円~10万5679円)が含まれます。
超過分は別途支給します。

賞与
年2回※研修期間終了後、会社業績と個人業績に応じて支給
昇給
年1回※4月
入社時の想定年収

年収700万円~900万円

待遇・福利厚生
各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(全額)
■時間外手当
■ランチ補助有
■オフィスコンビニ
■社員旅行
■インセンティブ制度
■社外営業研修有
■社内服装自由

休日・休暇
年間休日

130日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
12月29日~1月8日※2023年実績

■GW休暇
5月3日~5月7日※2023年実績

■夏季休暇
8月11日~8月20日※2023年実績

■慶弔休暇

社員インタビュー

同僚 セールスチーム マネージャー
拡大期を迎えている今、チームで出した成果が組織の成長に直結します。その責任は大きいですが、同じ目標を抱く仲間たちとともに目標達成できた時の達成感もとても大きいです
同僚 セールスチーム マネージャー
評価制度に社歴は一切関係ありません。一人ひとりの成果をみてもらえますし、賞与やインセンティブで還元されます。頑張り次第で年収を上げられるのも、モチベーションに繋がっています。
同僚 セールスチーム マネージャー
成長スピードが速い会社だと思います。20代から管理職を任されている社員もおり、裁量大きく活躍できるのが魅力ですね。同世代の活躍が自分の成長の刺激にもなっています。

取材レポート

社員の働き方は?

組織強化の一端を担う、コアメンバーへ。

設立7期目を迎え、事業拡大のための次フェーズへと歩みを進めている同社。2024年にオフィスを移転し、成長スピードを加速させている今、さらなる組織強化のため、マネジメントポジションの募集に踏み切りました。

「組織は、人で変わる」
それは、対顧客だけでなく、同社にも当てはまること。
社員の力を信じているからこそ、同社では社員一人ひとりが裁量権を持って働ける環境を整備しています。

同じ志を持った仲間とともに、組織に変革をもたらし、成長を支えることができる。
人の力を信じ、大切にしている同社だからこそ、今より一歩上の営業へ成長できると感じました。

やりがい
挑戦を受け入れる風土が根付いている同社。前例や既存の枠組みにとらわれず、自らの力を最大限に発揮できる環境です。今後さらなる事業成長を見据える同社であれば、拡大フェーズごとに新たなスキルが身に付き、市場価値の高い人材として成長できるでしょう。
きびしさ
求人市場は日々移り変わっており、近年の市況感では採用難が続いています。同業他社も多く存在する中、一歩差をつける提案が今後さらに求められるでしょう。変化する顧客・個人のニーズにも対応し、時代に合わせた考えを持つことが大切です。
  • デザイナーズオフィスで快適にストレスなく仕事ができます!

  • チームや部署の垣根を超え、目標達成に向けて取り組んでいます。

  • 会社の成長を前向きにとらえ、挑戦し続ける方にチャレンジしてほしいポジションです!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 【STEP1】書類選考
  • 【STEP2】面接(1~2回)
  • 【STEP3】内定

※入社日は相談に応じます。

連絡先

株式会社BUSK
東京都台東区浅草橋 4-2-2 D’sVARIE 浅草橋ビル7F 
info@busk.co.jp

会社概要

事業概要 ■採用コンサルティング
■システム開発
■メディア運営
所在地 〒111-0053
東京都台東区浅草橋 4-2-2 D’sVARIE 浅草橋ビル7F
設立 2017年 12月
代表者 代表取締役 矢野 幸平
従業員数 20名
平均年齢 20代
企業URL http://busk.co.jp/

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人コード 3010116080

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